Lebenslauf

  • geb. 09.07.2002 in Berlin
  • 2020: Allg. Hochschulreife Louise - Henriette Gymnasium Oranienburg
  • 2020 - 2023: Ausbildung zur Hebamme Charitè Univ.med. Berlin
  • 2022-2025: sekundärqualifizierendes Studium Midwifery B.Sc. HS Osnabrück
  • 2025: PAL Qualifizierung

Leitbild

1. Individuelle Begleitung und Unterstützung

Ich stelle die individuellen Bedürfnisse und Wünsche der Schwangeren und ihrer Familien in den Mittelpunkt. Mein Ziel ist es, eine vertrauensvolle und empathische Betreuung zu gewährleisten, die auf Respekt, Offenheit und Verständnis basiert.

2. Fachliche Kompetenz und Professionalität

Ich arbeite auf Grundlage fundierter fachlicher Kenntnisse und aktueller wissenschaftlicher Standards. Kontinuierliche Fortbildung ist für mich essenziell, um die bestmögliche Versorgung sicherzustellen. Dazu hat mir mein Studium an der HS Osnarück die Grundsätze des evidenzbasierten Arbeitens aufgezeigt, welche ich gerne verwende.

3. Wertschätzung und Respekt

In meiner Arbeit begegne ich allen Menschen mit Wertschätzung, unabhängig von kulturellem, sozialem oder persönlichem Hintergrund. Offenheit und Toleranz prägen mein Handeln.

4. Selbstbestimmung und Entscheidungsfreiheit

Ich unterstütze Schwangere und Familien dabei, informierte Entscheidungen zu treffen. Ihre Autonomie und ihr Recht auf Mitbestimmung stehen im Zentrum meines Handelns.

5. Nachhaltigkeit und Verantwortung

Ich setze auf eine ressourcenschonende Arbeitsweise und achte darauf, umweltbewusst und verantwortungsvoll zu handeln, um auch zukünftigen Generationen eine gesunde Lebensgrundlage zu ermöglichen.

6. Verlässlichkeit und Diskretion

Vertrauen und Diskretion sind essenzielle Werte meiner Arbeit. Ich garantiere eine verlässliche, strukturierte und datenschutzkonforme Begleitung.

7. Abgrenzung und Professionalität

Als freiberufliche Hebamme biete ich keine gemeinnützige Arbeit an. Mein Fokus liegt auf einer qualitativ hochwertigen, individuellen und professionellen Dienstleistung, die den Bedürfnissen meiner Klientinnen gerecht wird.

8. Balance und Selbstfürsorge

Um meine Arbeit nachhaltig ausführen zu können, achte ich auf meine eigene Gesundheit und Work-Life-Balance. Diese Achtsamkeit ermöglicht es mir, kontinuierlich mein Bestes zu geben. Dazu habe ich feste Kapazitäten von max. 4 Frauen mit ET in einem Monat und zwei Monate/Jahr, in denen ich keine Betreuungen annehme. 

Vertretungsregelung - Regelungen zur Erreichbarkeit

Regelungen für Erreichbarkeit sind dem Abschnitt V. des Behandlungsvertrages zu entnehmen.